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Integracion (Onboarding) de Empleados – Employee Integration (Onboarding)

£100.00 £25.00

Description

The Integracion (Onboarding) de Empleados – Employee Integration (Onboarding) course is designed to provide you with some of the best practices to ensure your new team members or employees are thoroughly “on board” when they are onboarding in your organisation.

This comprehensive course explains the concept of onboarding and its purposes in an easy to grasp manner. From preparation to onboarding control sheet, outlining and creating a program also mentioned in the course. You will learn how to track with new employees and establish the expectations to ensure performance management. Understand the role of management and HR logistics during the onboarding process. Besides, resilience and flexibility, assigning tasks and providing comments and opinions as well as explaining the business goals also discussed broadly.

Who is this course for?

This course is suitable for anyone wanting to gain extensive knowledge, potential experience and professional skills in the related field.

Certificate

Certificate of completion is granted at the end to show employers their new skills.
At the end of the course, you can request your certificate of completion of the course with an additional cost.

Descripción

El curso Integracion (Onboarding) de Empleados – Employee Integration (Onboarding) está diseñado para proporcionarle algunas de las mejores prácticas para garantizar que sus nuevos miembros o empleados del equipo estén completamente “a bordo” cuando estén incorporándose en su organización.
Este curso integral explica el concepto de incorporación y sus propósitos de una manera fácil de comprender. Desde la preparación hasta la hoja de control de incorporación, describiendo y creando un programa también mencionado en el curso. Aprenderá cómo hacer un seguimiento con los nuevos empleados y establecer las expectativas para garantizar la gestión del rendimiento. Comprender el papel de la gestión y la logística de recursos humanos durante el proceso de incorporación. Además, la resiliencia y la flexibilidad, la asignación de tareas y el suministro de comentarios y opiniones, así como la explicación de los objetivos comerciales, también se discutieron ampliamente.

Para quién es este curso?

Este curso es adecuado para cualquier persona que desee obtener un amplio conocimiento, experiencia potencial y habilidades profesionales en el campo relacionado.

Certificado

El certificado de finalización se otorga al final para mostrar a los empleadores sus nuevas habilidades.
Al finalizar el curso, podrá solicitar su certificado de finalización del curso con un costo adicional.

Curso curricular

Módulo Uno: Primeros Pasos
Módulo Dos: Propósitos del Onboarding
Módulo Tres: Introducción
Módulo Cuatro: Preparación para el Onboarding
Módulo Cinco: Planilla de Control del Onboarding
Módulo Seis: Creando un Programa que Involucre
Módulo Siete: Haciendo el Seguimiento con los Nuevos Empleados
Módulo Ocho: Estableciendo las Expectativas
Módulo Nueve: Resiliencia y Flexibilidad
Módulo Diez: Asignando Tareas
Módulo Once: Proveyendo Comentarios y Opiniones
Módulo Doce: Cierre

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